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La Région Nouvelle-Aquitaine

Découvrir en détail une offre d’emploi

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Gironde

Un ou une gestionnaire du courrier

Catégorie Catégorie C
Type Recrutement au siège de Bordeaux
Référence C063_2025_B
Date de fin 5 juin 2025

Cadre d'emploi

  • Catégorie : C
  • Filière : Administrative
  • Cadre d'emplois : Adjoint administratif territorial
  • Grades : Adjoint administratif, adjoint administratif principal 2ème classe, adjoint administratif principal 1ère classe
  • Site de rattachement : Bordeaux
  • Résidence administrative : Bordeaux
  • Pôle : Ressources 
  • Direction : Secrétariat Général
  • Sous-Direction : Documentation, Information, Courrier, Archives, Relations usagers
  • Service : Bureau du Courrier
  • Sous l'autorité hiérarchique du Chef ou de la Cheffe de service

Missions principales

  • Réceptionner, trier, analyser et/ou archiver le courrier arrivée, et expédier/affranchir le courrier départ par pôle
  • Veiller à la qualité de la prestation Courrier en faisant preuve de polyvalence et en respectant les délais de traitement journalier
  • Participer aux différentes réflexions menées au sein du Bureau du Courrier pour améliorer la qualité du service rendu et maîtriser au mieux les coûts d'affranchissement
  • Contribuer à la gestion des tableaux financiers et d'activité du service

Activités principales

Gestion du courrier Arrivée : 

  • Trier les courriers et les colis Arrivée par pôle, en fonction des destinataires selon les procédures de diffusion dans Asur 
  • Assurer la mise en forme du courrier arrivée sur site, ainsi que la numérisation de l'ensemble des courriers Arrivée sur les trois sites sur le logiciel Asur, en parfaite polyvalence avec les collègues de Limoges et Poitiers

Gestion du courrier Départ : 

  • Assurer le tri et l'affranchissement du courrier par pôle, dans le strict respect des consignes tarifaires 
  • Préparer pour envoi les recommandés et colipostes 
  • Organiser les structures postales et les mettre à disposition des services de la Poste

Suivi qualité : 

  • Suivre l'évolution de l'organisation de la collectivité, en informer les agents de son service et proposer les adaptations nécessaires en matière de signalétique dans le local Courrier Arrivée

Gestion des tableaux financiers et d'activité :

  • Extraire les factures à partir du logiciel financier Grand Angle et les enregistrer dans le Placido
  • Récupérer et enregistrer le détail des affranchissements sur le site du prestataire des machines à affranchir
  • Retravailler les tableaux des affranchissements provenant du prestataire des machines à affranchir
  • Vérifier et contrôler les factures depuis le site de la Poste
  • Reporter les données sur les tableaux de suivi financier du service
  • Vérifier et valider le service fait
  • Déposer les fiches de liaison des factures sur le Placido d'échanges avec le Centre de Ressources Financières (CRF)
  • Assurer l'archivage des factures et des tableaux

Activités secondaires et/ou ponctuelles

  • Être un-e interlocuteur-rice privilégié-e des usagers du logiciel Asur dans la collectivité
  • Remettre en main propre, certains plis ou colis sensibles - sur demande spécifique -  et tenir à jour le cahier des prises en charge
  • Participer à d'autres missions du service en tant que de besoin

Savoirs

  • Organisation et fonctionnement de la collectivité
  • Procédures de réception et de transmission du courrier interne et externe
  • Tarifications postales en vigueur
  • Circuit de traitement des factures

Savoir-faire

  • Accompagner la mise en œuvre des évolutions (processus, organisation, projets)
  • Rendre compte de son activité
  • Travailler dans des délais contraints et gérer les priorités
  • Mettre en œuvre et appliquer une procédure
  • Maîtriser les logiciels bureautiques (pack Office), métiers (Asur, Coliposte, Chronopost) et financiers (Grand angle)
  • Maîtriser les équipements professionnels : scanner, machine à affranchir

Savoir-être

  • Force de proposition
  • Discrétion professionnelle et confidentialité
  • Polyvalence 
  • Esprit d'équipe
  • Ecoute et communication
  • Disponibilité
  • Rigueur et fiabilité

Moyens mis à disposition

  • Logiciels
  • Matériels de bureautique 
  • Matériels et équipements dédiés au métier exercé 

Spécificités du poste

  • Petites manutentions
Informations complémentaires

La Région Nouvelle-Aquitaine est signataire de la Charte européenne pour l’Egalité des Femmes et des Hommes et s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelles, dans le respect des textes légaux et réglementaires qui régissent le statut de la fonction publique.

Nous vous invitons à nous adresser votre candidature avant le 05/06/2025 en remplissant en ligne le formulaire dédié.

Pour y accéder cliquez sur « Postuler en ligne ».

Après examen de l’ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous six semaines après la date limite de réception des dossiers. Dans le cas où vous ne seriez pas convoqué dans les délais invoqués ci-dessus, vous pourrez considérer qu’il n’a pas été donné suite à votre demande.

Ce recrutement est géré par l’équipe du service emploi siège de Bordeaux.

Pour tous renseignements, vous pouvez appeler au 05 57 57 55 55

Postuler en ligne

Les coordonnées de la Région

Région Nouvelle-Aquitaine
Hôtel de Région 14, Rue François de Sourdis CS 81383 33077 Bordeaux Cedex 05 57 57 80 00
Région Nouvelle-Aquitaine
Maison de Poitiers 15, rue de l'Ancienne Comédie CS 70575 86021 Poitiers Cedex 05 49 55 77 00
Région Nouvelle-Aquitaine
Maison de Limoges 27, boulevard de la Corderie CS 3116 87031 Limoges Cedex 1 05 55 45 19 00